陳錫明出席航天科工四院領導干部大會
11月5日上午,航天科工四院召開領導干部大會,航天科工黨組書記、董事長陳錫明出席會議并發表講話。會議由集團公司人力資源部領導主持。
經集團公司黨組研究決定:王麗娜同志任四院院長、臨時黨委副書記,劉文軍同志不再擔任四院院長職務。
陳錫明在講話中指出,當前,集團公司正處于高質量發展的關鍵時期,需要一批敢打敢拼的干部勇立潮頭、帶動發展。四院主要領導的補充調整是集團公司黨組統籌考慮四院改革發展的實際需要,經過系統謀劃、通盤考慮、慎重研究后作出的決定,充分體現了集團公司黨組對四院事業發展和干部隊伍建設的高度重視。
陳錫明對四院領導班子及四院后續工作提出4點要求:
一是鑄牢政治忠誠,勇擔政治使命,凝聚起團結奮進的強大合力。要學習宣傳貫徹好黨的二十屆四中全會精神,把學習成效轉化為“十五五”時期夯實基礎、全面發力的具體實踐,以實干實績展現政治擔當。抓好巡視整改的“再審視”“再評估”,確保反饋問題改到位、改徹底。認真貫徹民主集中制,打造團結奮進的領導班子。
二是堅定履行強軍首責,持續夯實發展根基,不斷提升產品核心競爭力。加速推進發展方式向“戰略驅動、創新驅動”轉型,全力以赴完成年度科研生產任務,保證“十四五”任務圓滿收官,并認真做好“十五五”規劃論證。強化穿透式管控,提升企業經營管理水平。
三是堅持黨的領導,壓實黨建責任,建強干部人才隊伍。切實發揮黨委領導作用,持續健全全面從嚴治黨責任體系,壓緊壓實管黨治黨政治責任。抓深抓實人才隊伍建設戰略任務。
四是堅持嚴管厚愛,持續正風肅紀,營造風清氣正政治生態。健全黨風廉政建設和反腐敗工作機制,統籌監督力量,提升監督質效。鞏固拓展中央八項規定精神學習教育成果,推進作風建設常態化、長效化。大力傳承弘揚航天精神,激發干事創業的內生動力。
四院臨時黨委書記劉文軍、院長王麗娜作了表態發言。四院全體領導班子成員、院本部部門副職及以上領導、院屬單位領導班子成員等參加會議。
11月5日上午,航天科工四院召開領導干部大會,航天科工黨組書記、董事長陳錫明出席會議并發表講話。會議由集團公司人力資源部領導主持。
經集團公司黨組研究決定:王麗娜同志任四院院長、臨時黨委副書記,劉文軍同志不再擔任四院院長職務。
陳錫明在講話中指出,當前,集團公司正處于高質量發展的關鍵時期,需要一批敢打敢拼的干部勇立潮頭、帶動發展。四院主要領導的補充調整是集團公司黨組統籌考慮四院改革發展的實際需要,經過系統謀劃、通盤考慮、慎重研究后作出的決定,充分體現了集團公司黨組對四院事業發展和干部隊伍建設的高度重視。
陳錫明對四院領導班子及四院后續工作提出4點要求:
一是鑄牢政治忠誠,勇擔政治使命,凝聚起團結奮進的強大合力。要學習宣傳貫徹好黨的二十屆四中全會精神,把學習成效轉化為“十五五”時期夯實基礎、全面發力的具體實踐,以實干實績展現政治擔當。抓好巡視整改的“再審視”“再評估”,確保反饋問題改到位、改徹底。認真貫徹民主集中制,打造團結奮進的領導班子。
二是堅定履行強軍首責,持續夯實發展根基,不斷提升產品核心競爭力。加速推進發展方式向“戰略驅動、創新驅動”轉型,全力以赴完成年度科研生產任務,保證“十四五”任務圓滿收官,并認真做好“十五五”規劃論證。強化穿透式管控,提升企業經營管理水平。
三是堅持黨的領導,壓實黨建責任,建強干部人才隊伍。切實發揮黨委領導作用,持續健全全面從嚴治黨責任體系,壓緊壓實管黨治黨政治責任。抓深抓實人才隊伍建設戰略任務。
四是堅持嚴管厚愛,持續正風肅紀,營造風清氣正政治生態。健全黨風廉政建設和反腐敗工作機制,統籌監督力量,提升監督質效。鞏固拓展中央八項規定精神學習教育成果,推進作風建設常態化、長效化。大力傳承弘揚航天精神,激發干事創業的內生動力。
四院臨時黨委書記劉文軍、院長王麗娜作了表態發言。四院全體領導班子成員、院本部部門副職及以上領導、院屬單位領導班子成員等參加會議。
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